51的江湖 |新官上任以后的裁員風波

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即使不用翻看日志，華容對于項目的詳情也是記憶猶新。只不過當初沒有時間和機會安靜下來，對項目的前因后果進行梳理。如今，面對項目的發(fā)展和各色人物的表現(xiàn)，不得不對其進行重新的審視，準備面對更大的麻煩，因為這個問題比技術(shù)更加不可控----“人際關(guān)系”。

現(xiàn)在自己是事業(yè)部的成員，圍繞在線升級的問題，煙草的項目再次與事業(yè)部目前的任務(wù)有了交集，而且相關(guān)的人員都是重量級的人物，一位是自己的頂頭上司：硬件開發(fā)部經(jīng)理—劉星宇，另一位是公司的元老級人物：測試部的經(jīng)理--安心。幾個月以來，圍繞煙草局項目產(chǎn)生的一系列的人和事兒，回想起來至今依舊是心有余悸，接下來的發(fā)展真的是前途未卜。

既然已經(jīng)明白了自己的處境，華容唯有告誡自己：小心為上，步步為營。

然而，樹欲靜而風不止。發(fā)布在OA里的一條最新消息，如一石激起千層浪，波及到了公司的各個角落—有史以來，SD公司第一次裁員。這則消息，如同前天的暴風雪一樣，來勢兇猛，威力強大。

此刻，從半年前“穿越”回來的華容，感覺到周圍的氣氛不正常。其實從中午踏進辦公室的那一刻起，3樓的氣氛就有些異樣了，只不過自己一心掛記著項目，所以沒有在意。原本午休是一天中最美好的時光，工程師們的午休基本分為3類：

第一類是激情型，以年輕人為主體，通常是年輕的工程師三五成群地打網(wǎng)絡(luò)游戲；
第二類是溫和型，主體是30歲以上的人群，華容屬于這一類的，通常是瀏覽新聞或者看看技術(shù)論壇的帖子，有時候也小睡一會兒；
第三類是運動型，不限年齡，不限性別，每逢中午必運動，無論春夏秋冬，戶外運動以球類為主，室內(nèi)運動以乒乓為主，偶爾也有跳繩或者毽球。

然而，今天的場景是，大家基本都在辦公室里，三三兩兩湊在一起竊竊私語?，F(xiàn)在，這種切切私語演變成了輕度的嘩然。

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“一定是發(fā)生了什么大事?！比A容的第一反應(yīng)是查看OA系統(tǒng)。

一條最新的消息在屏幕上閃爍，標題是“SD公司2007年第一批轉(zhuǎn)崗名單”?？吹竭@里，華容幾乎可以聽到自己的心跳聲，手有些顫抖，因為多年來職場的經(jīng)歷，她明白“轉(zhuǎn)崗”只不過是“被離職”的代名詞。察覺到自己有些失態(tài)，華容做了一次深呼吸，點擊了鏈接，進入新聞主頁，以最快的速度進行掃描，核心內(nèi)容是為了適應(yīng)新形勢下的發(fā)展需求，公司進行戰(zhàn)略調(diào)整，決定對一批人員進行轉(zhuǎn)崗，新聞的下方是轉(zhuǎn)崗人員的名單。
瀏覽著轉(zhuǎn)崗名單，表情越來越凝重，轉(zhuǎn)崗的人員涉及到了公司的各個部門和各類員工：其中不乏重量級級人物，比如：生產(chǎn)部的現(xiàn)任副經(jīng)理—楊玉庭，原技術(shù)中心的高級工程師—柯洋，這兩位是勞苦功高的元老，持有公司的原始股，曾經(jīng)是SD公司的中流砥柱，只不過現(xiàn)在年齡都接近50歲。其他的人員大體情況是三種：一些是新入職未滿半年的員工，另一些是因為崗位合并后原崗位消失的，第三類是被供養(yǎng)多年的“閑職”人員。本次轉(zhuǎn)崗名單近20人，幾乎占公司沈陽地區(qū)人數(shù)的15%，可謂是來勢洶洶。

真是應(yīng)了那句古語：“一朝天子一朝臣”，半日之內(nèi)，以疾風暴雨之勢，瞬間調(diào)整了的公司架構(gòu)和員工的布局，這兩個重大調(diào)整，對于一個公司來說，可謂是傷筋動骨。新官上任三把火，岳海的動作夠快，火力夠猛，氣勢上更是咄咄逼人，全然沒有了往日的溫文爾雅，貌似后面有一個強大的推手。但轉(zhuǎn)念一想，自己到SD公司不足3年，在工齡上依然屬于小字輩兒的，SD公司樹大根深，其中的奧秘怎能是自己可以洞察的？

看來大家午休談?wù)摰闹黝}便是這條新聞了。

原本打算編寫測試程序的方案，但是無論如何也無法安靜下來，這種躁動不是來自于她自己對于時局的焦慮和質(zhì)疑，而是來自外界的喧嘩。

自從公司搬到開發(fā)區(qū)之后，生產(chǎn)部在2樓，整個辦公區(qū)都在同一個樓層—3樓，其中，西側(cè)是銷售的領(lǐng)地，中間是行政辦公區(qū)，東側(cè)是研發(fā)的領(lǐng)地?？偨?jīng)理辦公室在行政區(qū)的中心。平日里，整個辦公區(qū)是最安靜的區(qū)域，如同一道天然的隔離帶，將兩個業(yè)務(wù)繁忙的區(qū)域自然分割開來，在研發(fā)這片區(qū)域，平日里聽到最多的是鍵盤的敲擊聲和設(shè)備的調(diào)試音。

現(xiàn)在，可以清晰的聽到來自行政區(qū)中心的聲音，雖然是時斷時續(xù)的，但主題很明確：轉(zhuǎn)崗。然后，出現(xiàn)了人員的流動，步子沉重，步履中透著踩塌樓板愿望，這些人有的與研發(fā)有關(guān)，有些與研發(fā)無直接關(guān)系，接下來是一場近乎雜亂、無序的大轉(zhuǎn)移，其中夾雜著謾罵和不滿。研發(fā)領(lǐng)地這邊，也出現(xiàn)了異響：猛力推拉抽屜，翻動物品的嘈雜，顯然是被轉(zhuǎn)崗人員在整理自己的物品。

“別讓眼前的事情擾亂了自己的思路，保持你的冷靜”，如同一記響雷，耳邊突然回響中午與燕飛的談話，不由得顫栗一下。

“難道燕總早就知道這件事情？”

華容暗自思忖，燕飛的話，常常是一語雙關(guān)，而且總是帶有玄機，讓人感覺深不可測。
華容的位子，剛好挨著過道，雖然后隔斷，但依然面對著來來往往的人流，低頭的時候，感覺仿佛是一群人在頭頂上急行軍，此情此景，常人是無法繼續(xù)再繼續(xù)安心工作了，華容也是如此。

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“看來上午的計劃要泡湯了”。

想到這里，華容關(guān)閉了顯示屏，拿起工作筆記和一臺樣機，來到原技術(shù)中心東南角的設(shè)備調(diào)試區(qū)，那里是3樓區(qū)東部的一片凈土。

調(diào)試區(qū)是半開放的，沒有門。南面是落地的窗臺，臺面是大理石的，很窄，只能擺放些小型的花卉和盆景。東面是墻壁，北面是并排擺放的資料柜，形成了天然的隔斷，一方面遮擋了部分來自辦公區(qū)的視線，同時也有少許隔音的作用。這里區(qū)域的空間并不大，順著建筑的布局，依著墻壁和資料柜的布局，垂直擺著兩個調(diào)試臺，臺上的置物是公司的重器—EMSCAN整套設(shè)備。平日里除了燕飛和自己之外，這里幾乎無人涉足。由于近期沒有新的調(diào)試和檢測任務(wù)，因此臺面比較整潔，沒有雜物，可以當做書桌使用。

午后的陽光，透過玻璃幕墻，射在工作臺上，窗外是冰天雪地，室內(nèi)是暖意融融。華容選擇了背對窗戶的椅子，陽光剛好落在后背上，暖暖的。此時，窗臺上的香水蘭開得正盛，郁郁蔥蔥的葉子，乳白色的花朵，沁人心脾的花香。被安靜，陽光和花香包圍著，華容感覺很舒服。攤開工作筆記，習慣性地伸手取自己的杯子，沒有碰到任何器物，才發(fā)覺自己剛才只顧及樣機和筆記本，忘記了把杯子帶過來。

“沒有好茶作伴，豈不是辜負了如此美好的光景？”

于是合上本子，放下筆，起身回去，取自己的杯子和茶。

與非網(wǎng)原創(chuàng)內(nèi)容，謝絕轉(zhuǎn)載！

內(nèi)容匯總：

之一：部門重組，誰會出局？

摘要：沈陽的一場大雪似乎也預(yù)示著公司的某些變動，果然在休整后的第二天得到了證實，去掉一個部門，重組一個部門，孤立了一些人，拉攏了一些人，兵還是兵，將還是將...

之二：燙手的山芋，華工的困惑

摘要：部門雖然重新劃分，但辦公室里的格局和人員的位置都沒有變動，好像沒有發(fā)生任何事情。華容原本是個局部變量，從不參與本部門以外的事情，但這次人事變動，她的主管設(shè)計師的職位依舊，只不過屬性變成了全局變量...

之三：被隱藏的Bug

摘要：華工對自己的項目滿腹疑惑，后來在和燕飛的一場談話中了解到了很多緣由，看似表面風光的銷售業(yè)績只有還有不為人知的秘密...

之四：要根據(jù)PCB設(shè)計程序，被算計了！

摘要：經(jīng)過與燕飛中午的一番談話，華容不敢再對眼前的PDA（手持機）怠慢了，但是只有她自己清楚其中的問題：框圖已經(jīng)有了，芯片的資料可查，那么詳細的電路原理圖，就不再是問題，可是偏偏無人提供原理圖的電子版，害得她不得不自己動手...

之五：憶當年200K代碼聯(lián)調(diào)的默契

摘要：平心而論，華容覺得自己與華萍之間還談不上“默契”，因為到目前為止，這個詞只屬于當年那個team。是她在轉(zhuǎn)行之后，加入的第一個開發(fā)團隊—中鼎公司中文版ECR的項目組...

之六：軟件和硬件，如今要彼此刮目相看

摘要：真正的交接開始了，果然不出華容的意料，華萍想盡辦法隱藏原理圖，讓她感到意外的是華容在兩年前已經(jīng)開始學習畫板子，而華容也知道她開始寫程序，曾經(jīng)推心置腹的合作伙伴如今心有芥蒂...

之七：箭在弦上，改發(fā)就發(fā)

摘要：華容冷靜地思考了一下整個“事件”進展和所經(jīng)歷的“談話”，她認定這個項目的背后，一定有不為自己所知的內(nèi)幕，尤其是與華萍的一番交涉，加上自己對她的了解，更加確認了這一點：這個項目不簡單...

之八：PDA檢測有變，百里行程半九十

摘 要：華容向家里人“請假”，然后埋頭工作。按照既定的計劃，第9個工作日，進行了網(wǎng)絡(luò)聯(lián)調(diào)，包括終端與網(wǎng)卡服務(wù)器以及服務(wù)器與后臺軟件的通信，由于物理層 的協(xié)議沒變，數(shù)據(jù)層的定義和格式也沒有變化，變化的只是填充的內(nèi)容，因此，毫無懸念，網(wǎng)絡(luò)聯(lián)調(diào)順利通過，但是在PDA檢測的時候她卻沒有看到檢測文 檔...

之九：故友偶重逢，項目工期蓄意被減半

摘要：由于項目工期緊張，華容從制定方案到實施方案，加班加點，甚至向家人請假，最后終于如期測試通過，在驗收的時候她偶爾遇到了以前的合作伙伴林杰森，也是這次偶遇讓她知道了自己的項目工期被壓縮減半...

之十：你可以暗算我，但是擋不住我的技術(shù)比你強

摘要：煙草局的項目驗收完成以后，華容終于松了一口氣，但是被壓縮工期的陰影始終縈繞心頭，以至于想起來心中難受。某一天華萍的項目組出了一個搞不定的Bug，于是要求華容過去解決...

之十一：設(shè)備出現(xiàn)“幽靈” Bug，華容奔赴現(xiàn)場“救火”

摘要：煙草局的項目忽然出變，原本都測試通過的設(shè)備有好幾臺被退回，華容展開緊張地測試，后來發(fā)現(xiàn)是板子上的一顆芯片型號...

本系列為付麗華老師原創(chuàng)故事《51的江湖》連載，故事中有職場，故事中還有技術(shù)，最真實的項目案例與大家一起探討。每周一期，更多內(nèi)容請查看：

《51的江湖》：以小說體的形式講解技術(shù)